2023-03-05

馬來西亞公司資訊

马来西亚/ 新加坡
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2022-08-20

後台下單註冊流程教學

後台下單註冊流程教學
2021-11-01

ASILI 公平會報備證明

JPG圖檔

ASILI是合法報備的直銷公司
2021-10-09

可三期無息的銀行有哪些

【可三期無息的銀行】

中國信託、台新、玉山、富邦、遠東、永豐、國泰世華、華南、日盛、樂天、安泰、聯邦、兆豐、台中商銀、上海銀行、凱基、匯豐、星展、新光、合庫、彰銀、一銀、元大、陽信、台灣企銀、華泰、三信商銀
2021-10-09

是否全球連線

Aaili的獎勵制度及會員業績,是全球連線計算的
2021-10-09

是否會調K值

【是否會調K值】

Asili的獎金制度設計,“獎金實撥比”確實比一般直銷公司的還高。

若未來因為不同國家法令規定而需要啟動K值時,會從對等獎金開始調整(高階領導人少領一點),但新人福利沒有影響,讓新人權益不受影響 ,得到保障。
2021-10-09

重消業績計算

【重消業績計算】

重消業績PV,全部列入雙軌PV計算業績,所以你每位組織中的會員重消,你有機會領取“無限代”的對碰獎金。

因為對碰獎金的支出,會連帶增加公司“對等獎金”及“達成獎金”的支出,所以重消業績不會有“推薦獎金”及“見點分紅”。
2021-10-09

達成獎金撥發明細

【達成獎金撥發】
同一個月達成珍珠時,次月一次給付。

同一個月達成藍寶(含以上)時,次月先發放珍珠的達成獎金,再下個月,再發放藍寶達成獎金,依此類推,每個月撥發一階的達成獎金。


【關於跳階達成】

如果同一個月的業績,同時符合多個聘階,可以同時領取多個”達成獎金”(完成第二階段70%考核之後)。

例如加入的第一個月,小區就達成30,000PV,晉升紅寶大使,次月又達成小區21,000PV,就可領取紅寶大使以前的所有”達成獎金”(提醒:自己符合活躍外,必須左右線,都有一位自己親推符合活躍資格,並且每個月領取一階的達成獎金,依序是珍珠、藍寶、紅寶)
2021-10-09

週獎金/月獎金項目

【週獎金項目】

週獎金:推薦獎金、團隊獎金(對碰)、量子分紅(見點)
獎金撥發時間:第一週業績,第四週的週二發放(依此類推)

【月獎金項目】

月獎金:對等獎金、達成獎金
獎金撥發時間:業績結算後,次月的15日發放
2021-10-09

補升級期限

小盤於加入4週內,可以補900PV升級成大盤(因為是補足1,000PV,所以實際金額會比一次加入高)
2021-10-09

大小盤的差別

大小盤的差別

1. 小盤的見點分紅封頂為200美元,大盤可以領足10層(最高可領超過20,000美元)
2. 小盤只送4個獎金週免重消,大盤送52個獎金週免重消(等於一年免重消)
3. 直接加大盤,產品可打95折
4. 大盤配套金額已含入會費(900元)及送2個搖搖杯(900元)